FractalTeams® es un nuevo modelo de gestión empresarial, coherente con la realidad social, económica y humana actual, que se centra en la dirección de personas y se basa en premisas diferentes a las del taylorismo actual, ofreciendo respuestas que solucionan una gran parte de los problemas de las empresas.
El modelo FractalTeams® está disponible para su aplicación tanto en empresas como para Centros de Formación, MBA y Consultorías que deseen ofrecer este nuevo modelo a sus clientes.
Descárguese gratis el e-book “Introducción a FractalTeams® Una organización empresarial para el siglo XXI”, escrito por Michel Henric-Coll, que recoge las bases teóricas y de aplicación del nuevo modelo de organización empresarial, nunca publicado antes, y sustitutivo del actual (claramente obsoleto). http://www.fractalteams.com/fractalteams_ebook.pdf
Descárguese gratis el e-book “Las Falacias del Tecnomanagement. La verdadera crisis está en la dirección del personal”, escrito por Michel Henric-Coll, que ofrece un análisis riguroso y sin concesiones de los errores de las teorías actuales del Management del personal y de sus consecuencias. Demuestra cómo las teorías actuales de gestión de Recursos Humanos se basan en premisas de una engañosa apariencia racional y científica, descansan en falacias, mitos y aberraciones que son analizados con argumentos y ejemplos. Se encuentra disponible, totalmente gratis en formato e-book en http://www.fractalteams.com/falacias_ebook.pdf

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